Au cœur du territoire rhénan, Colmar et son agglomération apparaissent comme un carrefour stratégique entre les grands centres urbains alsaciens (Strasbourg, Mulhouse) et les métropoles européennes de Fribourg (Allemagne) et Bâle (Suisse). A proximité de grands axes routiers et régulièrement desservie par le TGV et différentes lignes TER (ex : Strasbourg – Bâle toutes les 30 mn), la ville est facilement accessible selon le mode de transport choisi. Culturelle et dynamique, Colmar est une ville aux multiples facettes. Son centre historique attire chaque année plusieurs millions de touristes. De nombreuses animations, notamment à la période de Noël, font vibrer le cœur de la ville. C’est en synergie avec les communes de son agglomération que Colmar travaille pour améliorer le quotidien des habitants et accroître le rayonnement de son territoire.
Rattaché à la Direction de la Culture (245 agents et une douzaine d’équipements culturels), le service "Enseignement et éducation artistique", nouvellement créé, comprend le Conservatoire à Rayonnement Départemental Musique et Théâtre, l'Ecole Maîtrisienne, l'Ecole d'Arts Plastiques et l'Espace d'Art Contemporain André Malraux.
Situé au centre-ville de Colmar, le Conservatoire accueille environ 900 élèves de tous niveaux. L’équipe pédagogique est composée de 58 enseignants et propose une offre artistique de grande qualité (80 cours, départements instrumentaux, jazz, musiques actuelles, voix, théâtre, orchestres) ainsi que des actions d’éducation artistique et culturelle.
Sous l'autorité du directeur du conservatoire, vous aurez principalement en charge la direction d'un des chœurs pré-maîtrisiens (garçons ou filles du CE2 au CM2) de l'École Maîtrisenne de Colmar en collaboration étroite avec la directrice artistique et pédagogique de l'école Maîtrisienne.
Vous aura la charge d'élaborer et de mettre en œuvre les projets artistiques et pédagogiques diversifiés en concertation avec la direction pédagogique et artistique.
Activités complémentaires :
Participation active aux réunions de concertation de l'école maîtrisienne et du conservatoire
Participation à la structuration du projet pédagogique
Participation en tant qu'artiste musicien à la saison de concerts du conservatoire et de l'école maîtrisienne
Suivis pédagogiques et évaluations des élèves
Possibilité d'enseigner le déchiffrage et la technique vocale aux élèves de l'école
Organisation de restitutions et de projets artistiques à dimension interdisciplinaire et partenariale, en concertation avec la direction de l'École maîtrisienne, et en collaboration avec l'équipe pédagogique du CRD.
Participation active aux réunions de l'École maîtrisienne, du Département pédagogique voix du CRD et avec les parents d'élèves.
Participation active à la structuration pédagogique et artistique du projet pédagogique de l'École maîtrisienne, en lien avec le Projet d'établissement du CRD.
Suivi, accompagnement, orientation et évaluation des études des élèves.
Possibilité d'enseigner le déchiffrage et la technique vocale aux élèves de l'École maîtrisienne.
Sensibilisation des citoyens à l'éducation artistique et culturelle du territoire.
Veille pédagogique permettant d'inclure à son enseignement les évolutions du métier et d'inclure à sa pratique pédagogique et artistique toute innovation bénéfique au parcours de l'usager du CRD, en lien avec les orientations pédagogiques et le projet d'établissement du CRD.
Participation occasionnelle aux manifestations culturelles organisées par la Ville de Colmar.
Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi des assistants territoriaux d'enseignement artistique (catégorie B), ou à défaut, par voie contractuelle.
L’article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l’engagement d’un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.
Les savoirs nécessaires :
Diplômes, concours, formations ou techniques particulières :
Diplôme d'État dans la discipline chef de chœur ou niveau/diplôme (délivré par un établissement d'enseignement artistique supérieur permettant la reconnaissance d'équivalence, traité de Bologne) équivalent et/ou concours d'ATEA spécialité chef de chœur.
Formation vocale de niveau 3ème cycle requis (DFE, DEM, CEPI...)
Outils bureautiques et logiciels informatiques utilisés : pack office (word, excel), messagerie, logiciel métier
Connaissances ou notions nécessaires :
compétences informatiques
connaissance des principaux textes cadres de l'enseignement artistique
connaissance de la voix de l'enfant
Savoir-faire :
Expérience qualifiée de direction de chœur et d'enseignement du chant choral,
Capacité à organiser des projets partenariaux (classes instrumentales et orchestres du Conservatoire, écoles, associations, institutions cultuelles),
Qualités pour transmettre les répertoires adaptés les plus larges possibles dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement,
Qualités relationnelles avec l'équipe pédagogique et administrative du Conservatoire, les professeurs de l'Education Nationale, les parents,
Pratique du piano
Savoir-être :
Aptitude au travail collaboratif, disponibilité, adaptabilité,
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire : Temps non complet 10h50/semaine
>> Concerts et manifestations publiques les soirs et week-ends
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 03/07/2025
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://eservices.portail.colmar.fr