Au cœur du territoire rhénan, Colmar et son agglomération apparaissent comme un carrefour stratégique entre les grands centres urbains alsaciens (Strasbourg, Mulhouse) et les métropoles européennes de Fribourg (Allemagne) et Bâle (Suisse). A proximité de grands axes routiers et régulièrement desservie par le TGV et différentes lignes TER (ex : Strasbourg – Bâle toutes les 30 mn), la ville est facilement accessible selon le mode de transport choisi. Culturelle et dynamique, Colmar est une ville aux multiples facettes. Son centre historique attire chaque année plusieurs millions de touristes. De nombreuses animations, notamment à la période de Noël, font vibrer le cœur de la ville. C’est en synergie avec les communes de son agglomération que Colmar travaille pour améliorer le quotidien des habitants et accroître le rayonnement de son territoire.
À la Ville de Colmar, le service de la maintenance (souvent rattaché aux Ateliers Municipaux) constitue le bras opérationnel indispensable à la conservation du patrimoine bâti et au rayonnement culturel de la cité. C’est un service qui allie expertise technique multi-métiers et réactivité logistique.
Sous l'autorité du chef du service de la maintenance, le responsable des ateliers de la maintenance pilote l'entretien opérationnel du patrimoine bâti de la Ville de Colmar en coordonnant une équipe pluridisciplinaire de 23 agents (peintres, électriciens, chauffagistes, etc.). Véritable pivot technique assisté d'un adjoint et de 5 chefs de section, il assure la programmation des travaux, la gestion des stocks et l'interface avec les services transversaux. Référent logistique stratégique, il garantit également la conception et le déploiement des installations techniques lors des manifestations majeures (Marchés de Noël), des élections et des événements municipaux, tout en veillant au respect strict des normes de sécurité et d'hygiène.
Vos missions principales seront les suivantes :
Faire l'interface entre le chef de service, les techniciens et les équipes de terrain,
Programmer, planifier et assurer le suivi rigoureux des interventions des différents corps d'état,
Gérer les astreintes bâtimentaires et spécifiques (chauffage) pour garantir la sécurité et le confort des sites,
Assurer le suivi administratif, technique et financier de projets spécifiques, notamment sur le site du Grillenbreit, ainsi que pour l'entretien des fontaines et calvaires,
Réaliser les prévisions budgétaires, gérer les stocks, les bons de commande et la facturation,
Rédiger les documents pour la passation de marchés de travaux et fournitures ; participer à la rédaction et au suivi des marchés de contrôles réglementaires (extincteurs, installations électriques),
Participer aux réunions techniques et organiser le déploiement logistique (montage de podiums, installations temporaires) pour les manifestations de la Ville, en lien étroit avec le service événementiel,
Assurer une présence lors des temps forts de la collectivité (travail possible en soirée, week-ends ou jours fériés selon les nécessités de service)
Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B). Ou, à défaut, par voie contractuelle.
L’article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l’engagement d’un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.
Compétences souhaitées :
Vous êtes titulaire d’un BTS Bâtiment, d’un BUT Génie Civil ou vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.
Vous possédez de solides connaissances tous corps d'état (second œuvre), avec idéalement une "fibre" ou une spécialisation en électricité ou en chauffage.
Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique (Excel, Word) et possédez des notions en dessin technique.
Vous maîtrisez les normes de sécurité liées au bâtiment, aux règles de construction ainsi qu’aux installations temporaires pour les événements.
Vous avez des notions sur le Code de la commande publique et les règles de base de la comptabilité publique.
Vous êtes garant du respect des règles d’hygiène et de sécurité au travail (EPI, protection des agents).
Vous disposez d’une réelle capacité à fédérer et encadrer des équipes techniques. Votre charisme et votre sens du relationnel vous permettent de gérer des situations transversales complexes.
Vous faites preuve de rigueur, d'esprit de synthèse et d'une grande réactivité.
Le poste nécessite une bonne condition physique et une grande disponibilité (travail possible en horaires décalés).
Permis B obligatoire.
Au-delà de votre expertise technique, nous recherchons une personnalité capable d'incarner la direction des ateliers avec charisme et diplomatie. Doté d'un excellent sens du contact, vous savez instaurer une relation de confiance et de respect mutuel avec vos équipes. Votre capacité à fédérer des agents aux métiers variés et aux personnalités affirmées sera la clé de votre réussite. Vous savez être à l'écoute tout en restant le garant du cadre et des objectifs du service.
Savoir-faire et maîtrise opérationnelle :
Vous possédez une vision globale des métiers du second œuvre et une solide capacité à analyser les besoins techniques sur le terrain.
Organisé et rigoureux, vous coordonnez les interventions avec logique, de la planification à la réception des travaux.
Responsable et intègre, vous veillez naturellement à la sécurité de vos collaborateurs et au respect des normes en vigueur.
Vos qualités personnelles :
Vous croyez au travail en équipe et savez valoriser les savoir-faire de chacun.
Vous savez prioriser les urgences et prendre des décisions réfléchies en toute autonomie.
Votre disponibilité et votre bonne condition physique vous permettent d'accompagner sereinement les temps forts de la Ville (manifestations, astreintes).
Un professionnel reconnu pour ses qualités humaines, capable de guider ses équipes avec bienveillance et fermeté, tout en portant les valeurs de service public de la Ville de Colmar.
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire : 38h50 par semaine avec 18 RTT / an
Nombre de jours travaillés par semaine : 5 jours du lundi au vendredi
Astreintes et/ou permanences :
A réaliser pour toutes missions liées à la direction de l’immobilier et du patrimoine bâti et aux manifestations (en journée, en semaine, en soirée, les nuits, les week-ends, les dimanches, les jours fériés et etc.…)
Travail possible en soirée, le week-end ou jours fériés à l’occasion d’organisation de manifestations
Lors d’interventions urgentes, travail possible : le week-end, les dimanches et jours fériés, de nuit, annualisé
Travail en bureau et déplacements sur chantier
Contacts fréquents avec les services gestionnaires des bâtiments communaux et les entreprises extérieures
Eléments de rémunération :
Rémunération statutaire avec primes (IFSE et CIA)
25 jours de congés payés + 2 jours de congés fractionnés (sous condition), compte épargne temps (CET)
Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
Possibilité d'adhérer au Groupement d'Action Sociale
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 21/03/2026