Au cœur du territoire rhénan, Colmar et son agglomération apparaissent comme un carrefour stratégique entre les grands centres urbains alsaciens (Strasbourg, Mulhouse) et les métropoles européennes de Fribourg (Allemagne) et Bâle (Suisse). A proximité de grands axes routiers et régulièrement desservie par le TGV et différentes lignes TER (ex : Strasbourg – Bâle toutes les 30 mn), la ville est facilement accessible selon le mode de transport choisi. Culturelle et dynamique, Colmar est une ville aux multiples facettes. Son centre historique attire chaque année plusieurs millions de touristes. De nombreuses animations, notamment à la période de Noël, font vibrer le cœur de la ville. C’est en synergie avec les communes de son agglomération que Colmar travaille pour améliorer le quotidien des habitants et accroître le rayonnement de son territoire.
Le centre socioculturel de la Ville de Colmar est un instrument fort qui construit du lien social et favorise le vivre-ensemble. Il a pour objectif de faire participer les habitants à l’amélioration de leurs conditions de vie, au développement de l’éducation et de l’expression culturelle, au renforcement des solidarités, à la prévention et à la réduction des exclusions. Le CSC est implanté au cœur des quartiers ouest de Colmar et est ouvert à l’ensemble de la population colmarienne. Le CSC regroupe 3 entités, dans un but de dynamique commune : le centre Europe, le centre Florimont, le club des jeunes.
Dans le cadre de vos missions d'animateur.trice au sein du CSC, vous serez amené.e à concevoir et animer des activités éducatives, culturelles et de loisirs adaptées à tous les publics, favoriser le lien social et la cohésion en créant des espaces d'échange et de partage et encourager l'expression et l'épanouissement de chacun à travers des projets créatifs et participatifs.
En tant qu'animateur.trice au sein de notre Centre Social et Culturel, vos missions principales s'articuleront autour des axes suivants :
Encadrement et animation de la jeunesse : Vous accueillerez et encadrerez des enfants et jeunes de 3 à 17 ans dans le cadre des centres de loisirs.
Proximité et échange : vous organiserez et participerez aux temps d'accueils informels dédiés aux adolescents et jeunes adultes.
Soutien à la scolarité : vous accompagnerez et animerez le Contrat local d'accompagnement à la scolarité (CLAS).
Développement du projet social : vous participerez activement à la réflexion, à l'animation, au suivi et à l'évaluation de notre projet social.
Missions complémentaires :
Vous contribuerez également à la vie de la structure en :
Concevant des projets : vous organiserez des activités culturelles, sportives ou des rencontres pour les habitants du quartier.
Travaillant en transversalité : vous participerez à l'animation globale du CSC en lien avec les autres secteurs et partenaires.
Développant le projet éducatif : vous contribuerez à la mise en œuvre et au développement de notre projet éducatif.
Missions spécifiques :
Implication dans la vie du CSC : Vous participerez activement aux événements, aux fêtes et aux instances participatives de la structure (Conseil Participatif du CSC, etc.).
Communication : Vous prendrez part aux actions de communication du CSC.
Ateliers spécialisés : Si vous possédez des compétences spécifiques (créatives, sportives, manuelles), vous pourrez être amené.e à encadrer et animer des ateliers trimestriels.
Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des adjoints territoriaux d'animation (catégorie C).
Vous détenez le diplôme un BPJEPS loisirs tous publics et idéalement le BAFD.
Le permis de conduire B est obligatoire
Compétences recherchées :
Outils bureautiques et logiciels informatiques : connaissances Word, Excel
Pour réussir dans ce rôle, vous devrez démontrer :
Savoir-faire recherchés :
Excellentes compétences en animation et en accompagnement des publics enfants, jeunes et adultes.
Expérience dans la conduite de projets collectifs.
Capacité à organiser, fédérer, mobiliser et soutenir les initiatives.
Aptitude à travailler en équipe, à l'écoute, et à faire preuve d'adaptabilité.
Forte capacité de proposition.
Qualités personnelles requises :
Dynamisme et implication.
Aptitudes relationnelles développées et sens aigu de l'accueil.
Capacités d'écoute et de médiation.
Diplomatie.
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième : 35h annualisé - travail de week-end et jours fériés, soirée et nuit possible selon planning
Nombre de jours de travail par semaine : en fonction des besoins et des projets
Spécificités géographiques, matérielles ou organisationnelles :
sur l'ensemble des structures de proximité du CSC de Colmar, à savoir : Centre Europe, Club des Jeunes, Centre Florimont
Eléments de rémunération :
Rémunération statutaire + IFSE et CIA
Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 07/09/2025
sur la plateforme Colmar&moi : https://eservices.portail.colmar.fr